【現(xiàn)代人才】影響因子是多少？

《現(xiàn)代人才》主題鮮明。該刊緊緊圍繞“順應(yīng)現(xiàn)代和平發(fā)展潮流、提升人才科學(xué)人文素質(zhì)”的宗旨展開，把解讀新政策、交流新經(jīng)驗、探索新理論、傳播新信息作為己任，把構(gòu)建成才環(huán)境、褒揚杰出人才、推新人力資本理論、搭建人才工作宣傳平臺作為我們的職責(zé)?！冬F(xiàn)代人才》內(nèi)容豐富、新穎?！皩?dǎo)向”、“前沿”等欄目，重在宣傳全國、全省人才工作的重大決策和部署；“理論縱橫”、“人才論壇”、“放眼看世界”等欄目，探討國際國內(nèi)最新理論和實踐；“科技人文”、“天府之子”等欄目，宣傳各類優(yōu)秀人才；“熱點觀察”、“銳評妙語”等欄目，探討當(dāng)前人才熱點和難點問題；“實踐探索”、“學(xué)習(xí)借鑒”、“刊中報”等欄目，重在宣傳各地各部門人才工作經(jīng)驗。

《現(xiàn)代人才》讀者群廣泛。中央相關(guān)部委都有我們的刊物，中組部、中宣部、人事部、科技部、勞動與社會保障部等部委的領(lǐng)導(dǎo)及司局、處室也都是我們的讀者；四川省委、省人大、省政府、省政協(xié)領(lǐng)導(dǎo)；四川省各部、委、廳、局、辦及企事業(yè)單位；四川省高校、科研院所；各市（州）、縣（市、區(qū)）、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）黨委、政府及組織人事等相關(guān)部門；全國各?。ㄊ?、區(qū)）組織部、社科院；全國綜合性大專院校圖書館、各大圖書情報機構(gòu)；全國主要人事人才問題專家學(xué)者及四川省優(yōu)秀專家、企業(yè)家?？梢哉f，我們國內(nèi)除了港澳臺，各省市均有我們的讀者。值得一提的是，我刊于2005年8月改版后，在2006年8月，僅一年之隔就通過了清華大學(xué)學(xué)術(shù)委員會的評審，成為了中國期刊全文數(shù)據(jù)庫（CNKI）來源刊物。到目前為止，《現(xiàn)代人才》已成為北京圖書館、上海圖書館、四川省圖書館等國家級和省級圖書館的收藏刊物，我國幾乎所有的綜合性大學(xué)圖書館都陳列了我們的雜志。