你能聯(lián)系一位來自你自己工作（出版物、論文、學(xué)術(shù)界）的教授嗎？

你能聯(lián)系一位來自你自己工作（出版物、論文、學(xué)術(shù)界）的教授嗎？

如果我理解這個(gè)問題，你是說你已經(jīng)做了原創(chuàng)研究作為高級(jí)學(xué)位的一部分，并且這項(xiàng)研究已經(jīng)發(fā)表。你認(rèn)為不同機(jī)構(gòu)的教授在他們自己的出版物中使用了你的工作，你問是否可以聯(lián)系該教授。

簡(jiǎn)短的回答是肯定的，為什么不呢？您可以隨時(shí)聯(lián)系教授。他們收到很多電子郵件，那么還有什么電子郵件呢？更長(zhǎng)的答案是，這取決于您希望從該聯(lián)系人中獲得什么。如果您需要有用的建議，您需要在問題中添加一些詳細(xì)信息。最重要的細(xì)節(jié)是教授是否知道他們的工作“源自”你的工作。

最好的情況是他們以積極的方式引用了您的論文。在這種情況下，向他們發(fā)送電子郵件告訴他們您閱讀了他們的論文是完全正常的，也許是稱贊他們的貢獻(xiàn)，也許是引起他們對(duì)您最近的一些工作的注意，等等。如果你有興趣合作，你可以溫和地提出這種可能性。如果你不喜歡他們引用你的方式，你可以恭敬地建議他們錯(cuò)過了一些關(guān)鍵方面，你想更好地解釋它。也許他們很忙，也許他們已經(jīng)離開了，他們沒有回信。但值得一試，可能會(huì)發(fā)生一些好事。

如果他們沒有引用你的工作，事情會(huì)更加微妙。要么他們不知道，要么他們認(rèn)為這無關(guān)緊要。如果是前者，他們應(yīng)該很樂意讓你告訴他們，也許他們將來會(huì)引用你。如果是后者，那么禮貌和尊重的電子郵件交流可能會(huì)改變他們的想法。也可能不是。同樣，值得一試。

我不惜一切代價(jià)避免的是對(duì)抗或咄咄逼人。類似的想法獨(dú)立地出現(xiàn)頻率。無論你的工作是否影響了他們，如果你給人的印象是生氣或要求他們，他們都不太可能參與。

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