我的博士導(dǎo)師在這次 covid-19 中拋棄了我，沒(méi)有電子郵件回復(fù)，沒(méi)有支付我的薪水。完全不理我。我是外國(guó)學(xué)生，不能旅行。我應(yīng)該怎么辦？

首先，我很抱歉。作為監(jiān)督人員的人，我可以絕對(duì)肯定地說(shuō)，這絕對(duì)是您的主管的糟糕行為。每所大學(xué)都向教職員工、研究人員和工資（針對(duì)學(xué)生和教職員工）提供了有關(guān)如何應(yīng)對(duì) COVID19 的指導(dǎo)。您的主管至少應(yīng)該已將這一點(diǎn)傳達(dá)給您。據(jù)我所知，沒(méi)有一所學(xué)校說(shuō)過(guò)“切斷對(duì)學(xué)生的津貼支持”。這并不能解決問(wèn)題，但它確實(shí)告訴您，對(duì)于主管而言，這甚至遠(yuǎn)未達(dá)到可接受的行為范圍。

您需要盡快（按順序）聯(lián)系以下人員，讓他們知道發(fā)生了什么，并尋求有關(guān)如何解決問(wèn)題的指導(dǎo)并了解發(fā)生了什么：

1. 你的系主任（希望這不是你的主管）
2. 學(xué)生會(huì)院長(zhǎng)
3. 學(xué)校的國(guó)際辦公室
4. 你學(xué)校的人力資源部門(mén)。

這些人在那里支持你，他們絕對(duì)會(huì)，但如果他們不知道發(fā)生了什么，他們就不能。

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